对于大部分本科生而言,参加研究生考试的最终目的,让自己步入社会后能得到更好的发展,除了职位的晋升,就体现在薪资上了。那么,本科生和研究生本科生工资差别大吗?如果你不太清楚,不妨来和小编一起来看看“本科生VS研究生工资对比,原来差距这么大”的文章。
一、2019届中国高校毕生岗位薪酬区间分布
5K-7K成主流
数据显示:2019届中国高校毕业生薪酬区间占比最大的是5K—7K,为43.29%;其次是3K-5K区间,占比为30.64%。
以2019年一季度全国居民人均消费支出5538元为标准,近四成的应届毕业生岗位薪酬还未达到5000元。
薪酬超7000元的占比达18.35%,但是岗位薪酬超过11K的占比仅占5.08%,这意味着高薪者还是少数,大部分毕业生的薪资尚处于只能满足自己生活需求的水平。
二、2019届中国高校毕业生岗位薪酬区域排名
华东第一无悬念
华东地区的毕业生岗位薪酬排在榜首,为6395元;其次是华北地区,毕业生岗位薪酬为6360元;排名第三的是华南地区,毕业生岗位薪酬为6071元;华中地区、西南地区、东北地区、西北地区分别排在第四到第七名,毕业生岗位薪酬相继为5919元、5816元、5641元、5376元。
二、2019届中国高校毕业生岗位薪酬省份排名
北京、上海超7000元
我国31个省市(不含港澳台)中,北京市高校毕业生的岗位薪酬为7750元,领跑全国;上海则以7624元的平均岗位薪酬排名第二;广东毕业生岗位薪酬为6854元,排名第三。
从地理位置来看,岗位薪酬排名前20的高校中,有10所位于北京,6所位于上海,高额的岗位薪酬足见两地的经济发展水平;
从学校性质来看,入围前20名的高校多为985/211高校,名校毕业生的岗位薪酬更高;从学校类型来看,理工和综合类院校毕业生的薪资待遇更突出,薪酬高。
三、2019届中国高校毕业生岗位薪酬学历排名
高学历、高薪酬
毕业生的岗位薪酬与学历基本呈正相关趋势,学历越高,薪酬越高。博士学历层次的岗位薪酬为15355元,硕士学历层次的岗位薪酬为8777元,本科学历层次的岗位薪酬为5999元。博士学历层次与硕士学历层次之间的岗位薪酬差距更大,平均薪酬差达6721元。
一线城市薪资普遍偏高,高学历、通常意味着高薪酬。研究生的薪资在整体上的确要比本科生多一些,但是也要根据各个行业来决定。很多行业中,研究生的起薪比本科生高,但有一些企业为了控制运营成本,又偏爱本科生。
总的来说,考研将是提升学历的必然趋势,在有限的年华里面,为自己的未来拼搏一番,不后悔!!!
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